FAQ

Ofte stillede spørgsmål om bobestyrerbo

 

Hvad er et bobestyrerbo?

Et bobestyrerbo er en skifteform, hvor en bobestyrer – typisk en advokat – overtager ansvaret for behandlingen af dødsboet.

Det betyder, at det er bobestyreren, der:

  • opgør boets værdier og gæld
  • håndterer kreditorer
  • udarbejder boopgørelse
  • fordeler arven

Arvingerne har ikke det samme ansvar som ved privat skifte.

Hvem vælger bobestyreren?

Det afhænger af situationen. Der er tre typiske måder:

  1. Bobestyrer valgt i testamente

Hvis afdøde har udpeget en bobestyrer i sit testamente, vil skifteretten som udgangspunkt følge dette ønske.

Det betyder, at valget allerede er truffet på forhånd.

Arvingerne vælger bobestyrer

Hvis der ikke er valgt en bobestyrer i testamentet, kan arvingerne i fællesskab vælge en autoriseret bobestyrer.

Det kræver enighed mellem arvingerne.

Skifteretten udpeger bobestyrer

Hvis arvingerne ikke er enige – eller der ikke er valgt en – udpeger skifteretten en autoriseret bobestyrer.

Dette er den mest almindelige situation i praksis.

Kan man selv bestemme bobestyrer?

Ja – men kun i nogle tilfælde.

Du kan påvirke valget hvis:

  • du er arving og der er enighed
  • du ønsker en bestemt bobestyrer og meddeler det til skifteretten

Men:
Skifteretten træffer den endelige beslutning og er ikke forpligtet til at følge ønsket, hvis særlige forhold taler imod

Hvad sker der, hvis bobestyrer er bestemt i et testamente?

Hvis afdøde har bestemt en bobestyrer i sit testamente, vil skifteretten som udgangspunkt udpege denne.

Det betyder:

  • arvingerne kan normalt ikke ændre det
  • bobestyreren får ansvaret for hele boet
  • processen følger testamentets ønsker

Kun i særlige tilfælde kan skifteretten tilsidesætte valget (fx hvis det er uforsvarligt).

Kan man skifte bobestyrer?

Det er muligt – men ikke nemt.

Det kræver typisk:

  • enighed mellem arvingerne
  • eller særlige grunde (fx samarbejdsproblemer eller fejl)

Skifteretten skal godkende ændringen.

Hvornår mister man selv kontrollen?

Når et dødsbo behandles som bobestyrerbo, er det bobestyreren, der træffer beslutninger.

Det betyder i praksis:

  • arvingerne kan ikke disponere over boet
  • man kan ikke selv sælge aktiver
  • man kan ikke selv fordele arv

 Beslutninger træffes af bobestyreren – ikke arvingerne

Hvornår bliver et dødsbo til bobestyrerbo?

Et dødsbo bliver typisk behandlet som bobestyrerbo når:

  • én arving beder om det
  • der er uenighed mellem arvingerne
  • boet er insolvent
  • der er usikkerhed om arvinger
  • det er bestemt i testamente

I nogle tilfælde skal skifteretten vælge bobestyrer, hvis betingelserne for privat skifte ikke er opfyldt.

Hæfter man for gæld i et bobestyrerbo?

Nej.

En væsentlig fordel ved bobestyrerbo er, at arvingerne ikke hæfter personligt for afdødes gæld.

Det er bobestyreren, der sørger for, at gælden bliver håndteret korrekt.

Kan man fortryde privat skifte og vælge bobestyrer?

Ja – i visse tilfælde.

Hvis arvingerne har valgt privat skifte, men fortryder (fx pga. usikker gæld), kan man henvende sig til skifteretten.

Herefter kan boet overgå til bobestyrerbehandling.

Hvornår bør man vælge bobestyrer?

Bobestyrer er ofte den rigtige løsning, hvis:

  • der er uenighed mellem arvingerne
  • der er risiko for gæld
  • boet er komplekst
  • man ønsker en professionel til at håndtere det hele

I praksis vælger mange bobestyrer for at undgå fejl og konflikter.

Hvad koster et bobestyrerbo?

Et bobestyrerbo er typisk dyrere end privat skifte, da bobestyreren får honorar for arbejdet.

Omkostningerne afhænger af:

  • boets størrelse
  • kompleksitet
  • tidsforbrug

Udgifterne betales af dødsboet.

Hvad er forskellen på privat skifte og bobestyrer?

Den afgørende forskel er ansvaret:

  • Privat skifte → arvingerne har ansvaret og hæfter
  • Bobestyrerbo → bobestyrer har ansvaret, ingen hæftelse

Du kan læse mere om privat skifte her

Arbejdsret handler om konflikter og uenigheder i ansættelsesforholdet – ofte i forbindelse med opsigelse, bortvisning eller forskelsbehandling. Her er det vigtigt at handle korrekt og i tide.

Vi kan bistå dig med:

  • Opsigelser og bortvisninger – vurdering af saglighed og lovlighed
  • Krav om godtgørelse ved usaglig opsigelse
  • Rådgivning om sygefravær, barsel og ferie
  • Ligebehandlingsloven og forskelsbehandling på arbejdspladsen
  • Hjælp ved chikane, mobning eller dårligt arbejdsmiljø
  • Forhandling, forlig og retssager i arbejdsretlige tvister

 Står du midt i en konflikt – som arbejdsgiver eller medarbejder – er det afgørende at få kvalificeret rådgivning tidligt i forløbet. Vi sikrer, at dine rettigheder bliver varetaget og hjælper dig med at finde den bedste løsning.

Hvorfor vælge os?

Hurtig og tilgængelig rådgivning – vi vender tilbage inden for 24 timer

Klar kommunikation uden unødvendig jura

Erfaring med både små og store arbejdsretlige sager

Gennemsigtige priser og aftaler

Kontakt os

Hos Albrektsen & Falkenberg Advokater får du altid en erfaren advokat ved din side, som sikrer, at din sag bliver håndteret korrekt fra start til slut.